Fachkraft für Qualitätsmanagement in der Pflege

Das erwartet Sie bei uns:

. eine attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD mit Weihnachtsgeld

. steuerfreie Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge

. betriebliche Altersvorsorge und attraktives Bonusprogramm

. 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)

. mitarbeiterorientierte Dienstplanung sowie familienfreundliche Arbeitszeiten

. unbefristeter Arbeitsvertrag

. betriebliches Gesundheitsmanagement

. vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

. arbeitgeberfinanzierte Fort- u. Weiterbildungen

. moderner Arbeitsplatz in einer zeitgemäßen, gut ausgestatteten Einrichtung

. JobRad

. Jubiläumszahlungen und Sonderurlaub bei langjähriger Betriebszugehörigkeit

. Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“

Ihre Aufgaben:

. Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards – inkl. Überprüfung von Hygienestandards und Pflegedokumentation

. Prozessoptimierung durch Analyse und Verbesserung interner Abläufe

. Durchführung von Audits, Erstellung von Qualitätsberichten und Vorbereitung der Einrichtung auf Qualitätsprüfungen

. Planung und Durchführung interner Mitarbeiterschulungen

. Bearbeitung von Anliegen von Bewohner/innen und Angehörigen

. enge Zusammenarbeit mit Pflege, Verwaltung und Ärzt/innen

Das bringen Sie mit:

. abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, examinierte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

. abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Qualitätsmanager/in Pflege

. hohe Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, Qualitätsprozesse aktiv zu gestalten

. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise